De technologische en maatschappelijke ontwikkelingen gaan snel. Ze zijn van grote invloed in en op het samenleven in onze stad. Zorgen voor een duurzame ontwikkeling van de stad vinden we belangrijk.
Net zoals onze maatschappelijke taak zó vormgeven dat iedere Capellenaar mee kan doen. We anticiperen op wat er op ons afkomt.
We zijn betrokken, nieuwsgierig
en doen ons werk met passie.
Vertrouwen staat bij ons centraal en
er is alle ruimte om ons werk
op een creatieve en experimentele
wijze aan te pakken.
We luisteren actief en zijn in gesprek met Capellenaren.
We schakelen tussen verschillende rollen. In deze netwerksamenleving is onze rol steeds vaker die van bemiddelaar, waarbij we faciliteren en oog houden voor het brede maatschappelijk belang. Indien nodig treden we sturend op of stellen we kaders.
De wereld wordt steeds digitaler
en een groot deel van de Capellenaren doet alles online. Wij waken ervoor om mensen uit te sluiten.
en voor mensen die hier werken, ondernemen of recreëren.
Dit doen we door passende en vernieuwende dienstverlening
waarbij altijd oog is voor de menselijke maat.
Met onze partners geven wij antwoord op complexe vraagstukken rond energie en klimaat. Vanuit onze voorbeeldrol en verantwoordelijkheid maken we doordachte keuzes.
We zijn een aantrekkelijke werkgever met inspirerend leiderschap. We worden gemotiveerd om op dié plek en tijd te werken waar we het beste uit onszelf halen en geven ook vanuit die denkwijze invulling aan ons werk.
Talenten worden gezien en ingezet.
Deze uitdagingen en ambities vragen om een wendbare organisatie.
Onze apparatuur en systemen voldoen aan de eisen van
vandaag en morgen. We zijn intern verbonden en hebben
een organisatiestructuur die dit ondersteunt.
We delen kennis en helpen elkaar. We handelen vanuit een gezamenlijke verantwoordelijkheid, waarbij afspraak afspraak is. Dit vraagt flexibiliteit en professionaliteit.